Depok, BSSN.go.id – Wakil Kepala Badan Siber dan Sandi Negara (BSSN) Luki Hermawan membuka kegiatan Kick Off Meeting Pengelola Reformasi Birokrasi (RB) Tahun 2022 di Aula BSSN, Depok, Jawa Barat, Selasa (8/3/2022).
Dalam kesempatan tersebut Luki menyebut RB merupakan upaya perubahan mendasar penyelenggaraan pemerintah untuk mewujudkan tata kelola pemerintahan yang baik. Luki menyatakan seluruh elemen BSSN harus berkomitmen terus menjaga semangat RB di BSSN secara berkelanjutan.
[et_pb_image src=”https://staging-web.bssn.go.id/wp-content/uploads/2022/03/RB-WEB-01.jpg” _builder_version=”4.14.7″ _module_preset=”default” theme_builder_area=”post_content” hover_enabled=”0″ sticky_enabled=”0″ title_text=”RB WEB-01″][/et_pb_image]“BSSN sudah mewujudkan sebagian besar aspek sasaran RB, namun harus kita akui sasaran pada level unit kerja masih perlu ditingkatkan lagi,” ungkap Luki.
Luki meminta berbagai pihak di BSSN tidak berpuas hati dengan capaian tersebut seraya berharap berbagai pihak terus menjaga komitmen melaksanakan program RB, khususnya di tingkat unit kerja, sehingga secara keseluruhan kinerja BSSN dapat semakin meningkat dalam memberikan layanan bagi seluruh stakeholder BSSN.
[et_pb_image src=”https://staging-web.bssn.go.id/wp-content/uploads/2022/03/RB-WEB-05.jpg” _builder_version=”4.14.7″ _module_preset=”default” theme_builder_area=”post_content” hover_enabled=”0″ sticky_enabled=”0″ title_text=”RB WEB-05″][/et_pb_image]Dalam kesempatan tersebut Luki meminta berbagai pihak yang terlibat dalam pelaksanaan RB BSSN diantaranya Tim RB BSSN, Agen Perubahan, dan BSSN Muda untuk memberikan kontribusi sesuai dengan peran masing-masing. Luki menginstruksikan Tim RB BSSN untuk mencari informasi arah pelaksanaan maupun evaluasi RM tahun 2022 selengkap mungkin agar pengelolaan RB dapat berjalan dengan konsisten dan terarah sesuai dengan roadmap RB dengan optimal di setiap area perubahan sesuai dengan rencana.
[et_pb_image src=”https://staging-web.bssn.go.id/wp-content/uploads/2022/03/RB-WEB-04.jpg” _builder_version=”4.14.7″ _module_preset=”default” theme_builder_area=”post_content” hover_enabled=”0″ sticky_enabled=”0″ title_text=”RB WEB-04″][/et_pb_image]“Tim Agen Perubahan yang beranggotakan pejabat struktural eselon II dan kepala unit pelaksana teknis harus menjadi role model yang aktif memberikan teladan perubahan di unit kerja masing-masing sebagai inspirasi bagi staf untuk mengikuti jejaknya,” ungkap Luki.
Luki berharap BSSN Muda sebagai pegawai yang secara sukarela bergerak aktif di media sosial dapat membantu diseminasi informasi proses dan capaian RB BSSN sehingga semangat dan informasi RB BSSN dapat ditularkan dan diketahui oleh khalayak luas.
[et_pb_image src=”https://staging-web.bssn.go.id/wp-content/uploads/2022/03/RB-WEB-06.jpg” _builder_version=”4.14.7″ _module_preset=”default” theme_builder_area=”post_content” hover_enabled=”0″ sticky_enabled=”0″ title_text=”RB WEB-06″][/et_pb_image]“Saya juga berharap kepada setiap kepala unit kerja untuk dapat secara proaktif memberikan arahan dalam penyusunan dokumen perencanaan program dan anggaran, terlibat dalam dialog kinerja antar unit kerja serta mengawal kinerja unit kerjanya,” ungkap Luki.
Luki menyebut mutu pelayanan publik BSSN merupakan salah satu indikator kesungguhan BSSN menyelenggarakan RB. Luki berpesan kepada seluruh kepala unit kerja pemberi layanan untuk mengevaluasi dan mendorong peningkatan mutu pelayanan publik BSSN.
[et_pb_image src=”https://staging-web.bssn.go.id/wp-content/uploads/2022/03/RB-WEB-02.jpg” _builder_version=”4.14.7″ _module_preset=”default” theme_builder_area=”post_content” hover_enabled=”0″ sticky_enabled=”0″ title_text=”RB WEB-02″][/et_pb_image]“Saya berharap seluruh Tim Pengelola RB Tahun 2022 BSSN dapat melaksanakan tugas sesuai rencana, guna menjadikan BSSN sebagai instansi pemerintah yang maju dan berkinerja tinggi,” pungkas Luki.
[et_pb_image src=”https://staging-web.bssn.go.id/wp-content/uploads/2022/03/RB-WEB-07.jpg” _builder_version=”4.14.7″ _module_preset=”default” theme_builder_area=”post_content” hover_enabled=”0″ sticky_enabled=”0″ title_text=”RB WEB-07″][/et_pb_image]Di akhir kegiatan, maskot RB BSSN yang bernama ReBo yang merupakan akronim Reformation Robot diluncurkan sebagai bentuk simbol semangat sekaligus media bantu sosialisasi serta literasi program, langkah, dan capaian RB BSSN kepada seluruh karyawan BSSN.
Biro Hukum dan Komunikasi Publik BSSN
